淮河能源集团官方微信:淮河能源股份 小事也是大事,难事也是要事!
职工利益无小事。解决好职工最关注、最直接、最需要的事,既是提升职工获得感和满意度的深刻体现,更是推动*史学习教育走深走实的重要抓手。淮河能源股份公司坚持把职工工作生活中的“难事”当作企业发展的“大事”来抓,着力增强职工获得感、幸福感。
部署重实效,需求重基层
今年以来,该公司坚持把职工群众的“急难愁盼”放在心头,扎实开展好困难职工慰问、送清凉、金秋助学、职工疗休养、节日福利性慰问、保障女职工权益等传统品牌项目。大力开展职工代表监督检查工作,全面提升基层单位“两堂一舍”和职工文体活动场所服务质量、购买修缮设备设施,切实为职工提供良好的生活和娱乐环境。
铁运分公司机务段检修车间为职工配备冷饮机
按照集团公司*委工作部署,认真制定实施方案,用心用情解民忧、纾民困、暖民心,让职工充分享受企业发展红利。围绕“三个聚焦”,通过合理化建议、思想状况调查、座谈会等多种途径,倾听职工群众心声,征集职工群众诉求。坚持眼睛向下、聚焦一线,坚持问需、问计于基层职工,认真开展调研摸排,确定了“我为群众办实事”公司*委层面抓督办的共58条清单并编印成册,由公司机关相关职能部门实时跟踪抓落实。每一位领导班子成员均领办办实事项目并带头推动落实。同时,各二级单位结合实际制定本单位“我为群众办实事”实施方案和工作清单。
售电公司职工活动室
一分部署,九分落实。该公司*委明确时间节点,集中优势资源,紧锣密鼓督促各基层单位推进各个办实事项目,切实把企业大家庭的关爱送到职工心坎儿上,赢得了职工纷纷点赞。
好事真心办,难题用心解
改善环境快速行动。为改善一线职工工作生活环境,淮河能源股份铁运分公司可谓做足了工作:对田集、戴楼厂区进行系统性规划,硬化场地5000余平方米、沥青路面铺设24000余平方米、排水沟改建1000余米,全面改善硬件及绿化环境;完成了田集供热系统改造,实现了田集片区全面供暖;先后对7个站点洗浴设施、15个站点食堂、21个站点待班楼和休息室进行全面维修、改造和完善;为所有站点安装直饮机共28台,让职工喝上纯净、健康、卫生的生活饮用水。
顾桥电厂为生产现场办公楼加装饮水机
新庄孜电厂为职工浴室更换热水器
两堂一舍重中之重。淮河能源股份三家全资电厂着力以提升“两堂一舍”服务质量为突破口,积极推动“我为群众办实事”主题实践活动取得实效。“我们的浴室更换了新的热水器和更衣柜,还添置了吹风机。宿舍被套被单、纱窗也换了新的。休息环境好了,睡眠质量都提高了。”新庄孜电厂职工难掩兴奋。顾桥电厂建立了“菜品讨论”微信群,把基层*支部*、值长汇聚在群中,实时交流,了解职工诉求,根据季节性特点,进一步丰富食堂菜品种类,不断提升菜品质量,让职工香在味蕾、暖在心胃,促进职工以更饱满昂扬的精神状态投入到机组安全生产中。潘三电厂利用微信公众号开通“你的心声我来听你的烦恼我来清”栏目,让职工匿名留言、畅所欲言,后台管理人员及时收集职工留言,及时反馈解决问题进展情况,真心听取职工心声,真情化解职工困难。
潘三电厂改善职工洗浴条件
关心驻外拒绝被冻。淮河能源股份电燃公司作为煤炭贸易单位,点多面广,驻外职工遍布省外各地,特别是驻曹妃甸等北方港口职工冬季在码头监管装卸作业时,零下十几度的低温下码头的海风经常让职工“头疼”。对此,公司工会认真调研摸排,为电燃公司22名驻外职工购买了冲锋衣等防寒用品。“北方港口冬季的时候最低温度甚至达到零下二十度,以前的劳保防护用品很难抵御严寒,我们作业完成后,经常冻得腿都迈不动步了。现在好了,公司为我们购买了耐寒衣服,还是大品牌,防寒效果很好,就算在现场站立几个小时,身上也感觉暖暖的。”电燃公司驻外职工高兴地说。
电燃公司驻北方港口职工身穿防寒冲锋衣
办实事,做实功,求实效。淮河能源股份公司将持续坚持问题导向、需求导向、目标导向,持续深入推动家文化建设走深走实,坚持把职工的“需求清单”作为“履职清单”,进一步构建职工与企业命运共同体。(秦建华)